Kinross Alaska celebró recientemente el mes del patrimonio amerindio y nativo de Alaska llevando las diversas culturas, tradiciones y manifestaciones artísticas indígenas de los primeros pueblos de América a los empleados de nuestros sitios de Fort Knox y Manh Choh.
Durante el mes de noviembre, los empleados tuvieron la oportunidad de participar en una serie de eventos y actividades para conocer las tradiciones de nuestros vecinos nativos, con el fin de generar conciencia sobre la cultura que existe en nuestras comunidades.
Algunos ejemplos de las iniciativas lanzadas incluyen:
- Un almuerzo gratuito para los empleados que incluyó comidas nativas tradicionales, como chile de alce, salsa de salmón y “akutaq”, un helado indígena hecho con arándanos de Alaska.
- Una serie de videos educativos sobre la Ley de Resolución de Reclamos de Nativos de Alaska y los seminarios de cultura y bienestar de Tetlin.
- Un almuerzo con juegos de preguntas para poner a prueba lo aprendido por los empleados sobre la cultura y el patrimonio de los miembros de las comunidades nativas
- La creación de un logo conmemorativo para usar en materiales promocionales; el logo se terminó plasmando en una calcomanía para el casco de los empleados.
- Una campaña de educación sobre el idioma en todos los sitios para enseñar a los empleados palabras y frases comunes de la lengua atabascana del Alto Tanana, el idioma de Tetlin, para ayudar a los empleados a interactuar mejor con los miembros de la comunidad.
- La compra de objetos artísticos y artesanías nativas de producción local, como mitones adornados con cuentas, cestas de abedul, aretes de huesos/púas y horquillas de púas de puercoespín.
“El mes del patrimonio amerindio y nativo de Alaska fue una manera fascinante de fomentar la interacción entre nuestros empleados y las comunidades nativas con las que nos asociamos, con el objetivo de aprender más sobre su cultura, su patrimonio y sus tradiciones”,. “En Kinross, ser buenos vecinos no se limita a trabajar con las comunidades que rodean a nuestros sitios mineros. Implica comprender sus costumbres y modificar nuestras conductas e interacciones para alinearnos con su cultura y respetarla. Creemos que los empleados de todos los niveles deberían conocer el patrimonio de nuestros vecinos nativos, y este mes fue una excelente oportunidad para avivar esa conciencia”.
