Nous félicitons le Lauréat Or 2015 catégorie Une culture de rendements élevés, à savoir Pavel Leontiev, surveillant de la construction, Kupol/Pevek, mais également le Lauréat Argent Don Weeks, directeur de l’usine, Round Mountain.
La catégorie Une culture des rendements élevés récompense les employés qui excellent en matière d’innovation et d’amélioration continue.
Découvrez les accomplissements exceptionnels de Pavel et de Don à Kinross.
OR
PAVEL LEONTIEV, Kupol/Pevek, surveillant de la construction
Pavel incarne « le cœur de la route de glace », une route de 430 kilomètres construite chaque hiver dans la toundra gelée de Russie en vue de faire parvenir des approvisionnements vitaux jusqu’aux sites de Kupol et de Dvoinoye.
Depuis 10 ans, Pavel dirige chaque année la construction et l’entretien de cette route de glace, un chef d’œuvre d’ingénierie qui débute au port de Pevek sur la côte de l’océan Arctique. Pavel et son équipe de quarante personnes reconstruisent la route tous les ans au mois d’octobre, et cela, dans des températures glaciales atteignant -40 ºC, alors qu’il fait nuit pendant l’essentiel de la journée et même dans des conditions de voile blanc.
Le simple fait de maintenir les machines en état de fonctionnement dans le froid glacial impose les services de dix mécaniciens. La route est quant à elle qualifiée d’artère pour les opérations de la société. En effet, c’est le seul moyen d’accéder au site de Kupol par voie terrestre entre janvier et avril. L’endroit est tellement reculé que le seul moyen de communiquer est d’utiliser une radio ou un téléphone satellite.
Malgré tout cela, Pavel continue à inspirer ses collègues en travaillant sans relâche et en affichant sa détermination, ainsi qu’un sourire sur son visage barbu.
« Imaginez si vous deviez travailler au moins la moitié de l’année, chaque année, dans un froid glacial entouré par la neige et la glace, sans personne autour dans un rayon d’au moins 100 km. C’est incroyable. Mais, Pavel affirme ne faire que son travail », a déclaré l’une des personnes proposant la candidature de Pavel.
Le jour Kilvey, célébrant les cerf bébés
Pavel avec des enfants locaux
Pavel travailler pour construire la route de glace
ARGENT
DON WEEKS, Round Mountain, responsable de l’usine et des opérations de concassage
Après qu’un incendie se soit déclaré dans l’usine de Round Mountain en octobre 2014 imposant l’arrêt des opérations, Don a supervisé les efforts de l’équipe en vue de relancer les activités au mois de mai de cette année.
Ce n’était pas de tout repos. Le projet de restauration et de construction a nécessité plus de quarante mille heures de travail ; projet que Don a géré dans les délais et le budget impartis sans avoir à déplorer une quelconque blessure.
« Don n’a jamais dit “Je ne peux pas le faire” ou “C’est impossible” », a expliqué Jim Swigart, contremaître itinérant, entretien, Round Mountain.
Après l’incendie, la haute direction a décidé de créer un nouveau poste de directeur de l’usine. Il était évident que ce poste revenait à Don qui a endossé ses nouvelles fonctions le 1er avril.
« Nos employés adorent travailler pour lui et ses collègues adorent travailler avec lui. Don figure parmi les directeurs les plus travailleurs et les plus intègres de notre site », a affirmé Denise Carver, directrice des ressources humaines, Round Mountain.
On attribue notamment à Don le fait d’avoir renforcé les liens entre l’équipe Entretien et l’équipe Opérations de l’usine.
Don au travail à son bureau
Dans le moulin
