La communauté de Colla suit une formation administrative grâce à Kinross Chili

Treize membres de la communauté de Colla ont récemment terminé une formation administrative parrainée par Kinross Chili dans le cadre du projet de Phase 7 de La Coipa.

Ce programme de 80 heures a permis de former ces membres de la communauté à des tâches administratives à travers des cours informatiques (rédaction des courriers électroniques et des procès-verbaux, gestion et traitement des documents, modules de développement interpersonnel et client) dans l’optique d’aider les participants à obtenir un emploi.

« Avant cette formation, je ne connaissais rien à l’informatique ou aux technologies du quotidien », a déclaré Yulian Fritis, participant à la formation. « Je travaille actuellement comme agent de sécurité dans la communauté. Cependant, cette formation m’a permis d’acquérir les compétences et les ressources nécessaires pour chercher un autre emploi, ce qui serait impossible sans Kinross. »

S’inscrivant dans le projet de Phase 7 de La Coipa, cette initiative comporte un accord volontaire entre Kinross Chili et la communauté de Colla qui s’articule autour de l’éducation, de la formation et du développement des entreprises locales.

« Les retours que nous avons reçus de la communauté ont confirmé le succès de ce programme », a indiqué Guillermo Contreras, directeur de la responsabilité sociale d’entreprise, Chili. « Pour Kinross, il est crucial d’intégrer des programmes de développement social en faveur de nos voisins, tout en soutenant et en renforçant les liens entre l’entreprise et la communauté de Colla. »

Des membres des communautés autochtones aux côtés de Guillermo Contreras, directeur de la responsabilité sociale d’entreprise, Chili (deuxième à droite) 

Guillermo en compagnie d’étudiants après la remise de leurs diplômes

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