Découvrez comment Kinross Round Mountain développe une culture de la sécurité de A à Z !

Conformément à notre engagement visant à donner « la priorité aux personnes », Kinross Round Mountain s’emploie à travailler de manière interdisciplinaire pour identifier et résoudre les problèmes de sécurité à tous les échelons de la mine. Un effort qui s’inscrit dans le programme « Safety Rush ».

Ce programme se fonde sur un système de notification « iAuditor » qui incite les employés à signaler leurs préoccupations d’ordre sécuritaire, à proposer des idées innovantes et à préciser les domaines où des améliorations seraient nécessaires. Tous les mois, un nouveau sujet sécuritaire est choisi en fonction des retours des employés. Une campagne de communication est conduite dans toute la mine grâce à des affiches qui promeuvent des gestes sécuritaires, des informations clés et des rappels importants. À la fin de chaque mois, tous les chefs de service se réunissent pour passer en revue les informations remontées du terrain grâce au système. L’objectif est de mettre en œuvre de nouvelles idées suggérées par les employés.

Caleb Trease, contremaître général de la sécurité, Round Mountain, a développé cette idée après une étroite collaboration avec les chefs d’équipe visant à conduire des « contrôles des espaces de travail » mensuels en amont du lancement du programme. Il s’est rendu compte que les avis les plus pertinents émanaient des employés sur le terrain qui connaissent concrètement les risques. Il tenait donc à élaborer une procédure simplifiée permettant de faire entendre leurs voix.

Depuis l’instauration du programme en 2020, plus de 7 mises en œuvre dans un éventail de domaines : gestion de la fatigue, sécurité des rampes et contrôles pré-opérations, entre autres.

« Nous sommes impressionnés par les retours incroyables des employés grâce à ce programme », a déclaré Caleb. « Nous avons la conviction qu’en faisant remonter les avis des employés en première ligne pour mieux cibler les efforts à l’échelle de la mine, nous pouvons mettre des sujets importants sur la table, ainsi que promouvoir une culture de la sécurité et une meilleure prise de responsabilité dans tout le site de Round Mountain. » 

L’équipe du programme « Safety Rush » à Round Mountain. Sur la photo ci-dessus (dernier rang, de gauche à droite) : Caleb Trease, contremaître général de la sécurité, Dan Rogers, contremaître général de la mine, Joe Sisson, spécialiste technique, Jay Hodson, contremaître général de la maintenance de l’usine ADR (Adsorption, Désorption, Régénération) , Bryan Perchetti et Roger James, chef de quart principalPremier rang, de gauche à droite : Rusty O’Dell, contremaître général de la maintenance mobile, Marianne Adams, Nicole Silberschlag, Josh Musgrove, Ralph Flores, contremaître général du traitement du minerai, et Desiree Cape, généraliste principale en ressources humaines.
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