Рудник Паракату запускает программу развития управленческих навыков

Недавно, при содействии службы персонала корпоративного офиса и предприятия, на руднике Паракату запустил «Программу развития управленческих навыков», нацеленную на укреплении корпоративной культуры, проводниками которой выступают наши старшие руководители.

 «Программа развития управленческих навыков» призвана научить наших руководителей тому, как сплотить коллектив для решения сложных производственных задач,» – сказал Родриго Гомидес, директор по производству, рудник Паракату.

«У нас на Паракату сильная команда, и, совершенствуя стили управления, мы сможем добиться еще более высоких производственных результатов и быть готовыми к любой нештатной ситуации,» – отметил Эдуардо Магалаш, директор по персоналу, информационным технологиям и снабжению.  

В программе уже участвуют более 40 руководителей предприятия разного уровня. Занятия по программе охватывают такие стратегические направления как укрепление корпоративной культуры, взаимоотношения в коллективе и обучение руководителей методам коллективной работы в решении производственных задач.

На занятиях, которые будут проходить в течение всего мая, руководители получат для себя полезную информацию, примут участие в выполнении заданий по укреплению командного духа и ситуационных играх, разворачивающихся в режиме реального времени, цель которых – привить передовые стили управления, которые помогут нашим работникам выйти на новые горизонты производственной эффективности.

Работники выполняют командное задание по программе укрепления корпоративной культуры   

Работники слушают тренера на семинаре