Корпоративная социальная ответственность – неотъемлемая часть бизнес-стратегии Кинросса, а ответственное недропользование является главным приоритетом всех наших предприятий. В 2019 году мы получили несколько наград в сфере социальной ответственности и производства, что это было бы невозможно без поддержки наших сотрудников, их самоотдачи и стремления к цели.
Награды Kinross Gold Corporation:
- Рейтинг «Globe and Mail»: высшая строка рейтинга среди горнодобывающих компаний по результатам оценки систем корпоративного управления, проводимого газетой The Globe and Mail. Общий балл результатам итоговой оценки – 91 из 100 возможных и 3 место среди 224 компаний и объединений.
- Лучший работодатель Большого Торонто: второй год подряд нам вручают награду за превосходную организацию рабочего процесса и взаимодействия с местным населением. Рейтинг публикуется в газете The Globe and Mail.
- Награда ассоциации «Trout Unlimited» «За сохранение природы»: мы стали первой горнодобывающей компанией, которая получила данную награду за приверженность принципам корпоративной социальной ответственности и охраны природы.
- Социальный индекс Джанцзы (JSI): двенадцатыйгод подряд мы входим в список JSI и будем включены в инвестиционный реестр ETHIBEL.
- Оценка корпоративной социальной ответственности RobecoSAM: мы набрали 88 процентных пунктов по результатам оценки среди 61 металлургической и горнодобывающей компании.
Награды предприятий Кинросса:
- Россия: Кинросс в России вошел в тройку лидеров по результатам оценки российского представительства Фонда дикой природы (WWF) среди горнодобывающих и металлургических компаний России.
- Чирано: в рамках конкурса «Устойчивое развитие и социальные инвестиции 2019» (SSI) рудник получил три награды как лучшая компания в сфере развития сотрудников, работы с общественностью и поддержки местного населения.
- Форт Нокс: Национальная ассоциация горнодобывающих предприятий высоко оценила превосходные показатели Форт Нокса в части ОТ и ПБ и вручила руднику награду «На страже безопасности» за отработку 1,5 млн часов без происшествий с потерей рабочего времени (LTI).
- Невада: Раунд Маунтин и Болд Маунтин получили награды за достижения в области ОТ и ПБ от Ассоциации горнодобывающих предприятий штата Невада.
- Раунд Маунтин: рудник был удостоен награды от компании NV Energy за устойчивое экономическое развитие в течение всего срока эксплуатации.
«Этот впечатляющий результат, которого удалось достичь буквально за один год, демонстрирует наше стремление воплотить в жизнь подход к корпоративной социальной ответственности и еще раз подчеркивает нашу главную ценность – «Первоочередная забота о людях», – заявил Доминик Чаннер, вице-президент, связи с общественностью. Мы стремимся улучшать жизнь местного населения, оставлять после себя долгосрочное наследие и достигать превосходных показателей в части ОТ и ПБ. Данные награды яркое тому подтверждение».
