La semana pasada, Kinross se asoció con Women Who Rock para organizar en forma conjunta el primer seminario “Women Who ROAR” en Toronto, Canadá, patrocinado por PwC Canada y Cassels Brock.
El seminario reunió a mujeres líderes de la industria y mujeres inspiradoras que trabajan en la minería para una jornada de aprendizaje, exploración y socialización; además, se trataron temas como Resiliencia, Oportunidades, Aspiraciones y Relaciones (ROAR). La conferencia incluyó dos debates en mesa redonda y cuatro presentaciones “Rock Talk”, y los oradores se encargaron de dirigir los talleres más tarde durante la jornada.
Claude Schimper, Vicepresidente Sénior de Operaciones en Rusia, habló en la mesa redonda “Inspiración para la nueva generación de líderes en la minería”, donde reflexionó sobre su experiencia en el sector minero y los mentores y colegas que lo inspiraron y ayudaron a alcanzar el éxito.
“Apoyar la inclusión y la diversidad en el lugar de trabajo plantea una oportunidad comercial, pues permite reunir distintas perspectivas para generar soluciones”, comentó Claude. “El cambio de los sistemas no tiene que ver con el volumen, sino que con garantizar la igualdad de oportunidades para que las mujeres asuman cargos de liderazgo”.
Jennifer McRae, Directora Sénior de Estrategia de RR. HH. y Talento ejecutivo en Toronto, fue una de las anfitrionas del evento y moderó la segunda mesa redonda y la sesión de preguntas y respuestas, donde el público planteó preguntas a los oradores de Rock Talk y pudo conocer detalles de sus exitosas carreras y de cómo superaron desafíos y barreras personales.
“Para Kinross, fomentar un entorno de trabajo que celebra y apoya la diversidad es coherente con nuestros valores fundamentales de Cultura de Alto Desempeño y Las Personas Están Primero. También constituye uno de nuestros ocho Compromisos con nuestra gente: Defender la diversidad”, señaló Jennifer durante su discurso de bienvenida.
“Este evento ofreció un foro para que mujeres inspiradoras y de alto desempeño en la minería compartieran ideas y las motivó para seguir impulsando el cambio en la industria”, comentó Elena Mayer, Presidenta y Directora Ejecutiva de Women Who Rock. “Nos complace trabajar codo a codo con Kinross Gold para materializar nuestra visión e inspirar a la generación siguiente de mujeres en la minería”.
Women Who Rock (WWR) es una organización canadiense que tiene el compromiso de empoderar a las mujeres y fomentar la diversidad de género en la industria minera. WWR, con más de 800 seguidores activos y diversos en Canadá, ha crecido hasta convertirse en una organización conocida y respetada en el sector.
Jennifer McRae, Directora Sénior de Estrategia de RR. HH. Y Talento Ejecutivo en Toronto, pronuncia el discurso de bienvenida ante los delegados
Claude Schimper, Vicepresidente Sénior de Operaciones en Rusia, participa en la mesa redonda (en el extremo izquierdo), “Inspiración para la nueva generación de líderes en la minería”
Delegados de nuestra oficina en Toronto presentes en el seminario
Claude Schimper, Vicepresidente Sénior de Operaciones en Rusia, Tara Wiseman, Vicepresidente de Recursos Humanos Globales, Toronto, Caroline Williams, Ingeniera en Minas Sénior, Kupol, y Jennifer McRae, Directora Sénior de Estrategia de RR. HH. Y Talento Ejecutivo, Toronto, en el seminario
