Tres años atrás, Chirano implementó un programa de capacitación juvenil con el propósito de fomentar la educación y el desarrollo de los jóvenes locales en las comunidades que circundan la mina.
30 estudiantes fueron seleccionados para estudiar en el Kumasi Technical Institute con becas patrocinadas por Kinross. Los estudiantes recibieron capacitación técnica en diversas áreas, como soldadura y fabricación, operaciones de servicio pesado y con diésel, tecnología informática y diseño de vestuario.
Este mes, invitamos nuevamente a los estudiantes que obtuvieron sus títulos después de tres años de estudio y les entregamos un premio que reconoce su desempeño.
“En Kinross, nos dimos cuenta de que el desarrollo de nuestras comunidades va más allá de proporcionar infraestructura física. Existe una necesidad de capacitar y empoderar a nuestros vecinos con habilidades que incrementen su valor laboral y les ayuden a desarrollar carreras exitosas en industrias populares”, señaló Adriano Sobreira, Vicepresidente y Gerente General de Chirano.
El programa de becarios de la comunidad de Chirano refuerza la meta activa que tiene Kinross de preparar a los jóvenes de las comunidades locales con habilidades laborales que les permitan mejorar sus condiciones de vida y acceder a oportunidades profesionales en el futuro.
Beneficiarios de las becas junto a líderes tradicionales de sus comunidades
El Jefe de Paboase entrega un premio a uno de los beneficiarios
