Conheça alguns dos estagiários da “Corrida do ouro” de verão da Kinross Toronto 2021

No início de maio, o escritório de Toronto da Kinross deu início ao verão com as boas-vindas a 22 estudantes do grupo de estagiários da “Corrida do ouro” de verão de 2021!

Os programas Corrida do Ouro oferecem a estudantes um estágio de quatro meses, com a oportunidade de ganhar treinamento profissional e experiência com foco em Toronto e possibilidade de viajar para nossas operações globais. O programa tem mais de 10 anos e oferece estágios para estudantes de todas as áreas, incluindo-se mineração, metalurgia, otimização de negócios, geologia, RH, sustentabilidade, comunicação, finanças e TI.

O programa Corrida do Ouro de verão tem longo histórico de retenção de talentos em nossa equipe, com a recontratação de 23 estudantes para uma segunda temporada de verão e contratação de 25% do total de estagiários para vagas efetivas na Kinross após a graduação nos últimos cinco anos.

Em linha com nosso compromisso com a Inclusão e Diversidade, este ano a Kinross acolheu um grupo diversificado de estudantes, em que quase metade deles se identifica como parte de um grupo minoritário na sociedade. Nossa meta é ampliar nossa equipe de talentos diversificados em todos os níveis, incluindo a próxima geração de mineradores em nosso programa Corrida do ouro.

Vamos, então, conhecer alguns dos estudantes de nossa equipe de Relações Governamentais que estão compartilhando sua história de vida e suas experiências diversificadas:

Zoe Acuna, Estagiário de Relações Governamentais, Toronto

Em setembro próximo, Zoe ingressará no quarto ano de Ciências Políticas e Francês na Universidade McMaster.

Ela está gostando muito de trabalhar em diversas áreas da empresa, o que lhe tem permitido obter um melhor entendimento de como operamos interdisciplinarmente, como organização. O interesse de Zoe pela América Latina tem origem em suas raízes mexicanas e está direcionado para formas como grandes empresas responsáveis podem contribuir positivamente para o crescimento e o desenvolvimento por meio do investimento estrangeiro.

No futuro, Zoe espera colocar sua origem hispânica com educação canadense em prol de uma carreira em negócios internacionais, especificamente na América Latina.

Mikhal (Mike) Grishin, Estagiário de Relações Governamentais, Toronto

Mikhail (Mike) entrará no segundo ano de Gestão de Relações Públicas no Centennial College em setembro. Neste verão, ele está usando sua formação em RP para monitorar, pesquisar e analisar dados relacionados a desdobramentos políticos, de políticas e regulamentação em áreas relevantes de interesse corporativo, com foco na Rússia e no Leste Europeu.

Mike se mudou da Rússia para o Canadá em 2020, onde passou os oito primeiros meses aprendendo inglês. Ao buscar oportunidades, a intenção era trabalhar em algo que combinasse sua cultura com a oportunidade de aprender como as empresas canadenses administram e fortalecem suas relações internacionais com diferentes culturas.

Embora seja novo em mineração, Mike gostou muito de adquirir conhecimentos sobre o setor, e de usar sua formação e perspectiva para oferecer novos insights para sua equipe. Ele espera continuar a desenvolver suas habilidades e sua experiência, para construir uma carreira relacionada a sua área e sua origem russa.

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