Las innovadoras sugerencias de los empleados de Dvoinoye se convierten en ahorros

Ya sea diseñando y construyendo un sistema de circulación inversa de aire, obteniendo costosos cables a nivel interno o reduciendo la reparación y el mantenimiento de los vehículos mediante la innovación, los empleados de Dvoinoye desempeñan un papel fundamental para impulsar el Mejoramiento Continuo (MC) en el sitio.

A través del programa “¡Yo sugiero!” del sitio, se alienta a los empleados a presentar ideas y soluciones para mejoras en el sitio, que luego son evaluadas y revisadas por un pequeño equipo encabezado por Renat Yusupov (Gerente de Mejoramiento Continuo, Dvoinoye).

“El programa de sugerencias de los empleados les da a todos la posibilidad de participar en iniciativas de mejoramiento en el sitio”, afirma Renat. “Cada empleado tiene la oportunidad de implementar su propia idea. El programa ha ayudado a integrar el MC en la cultura.” 

KWO centró originalmente su atención en el programa “¡Yo sugiero”! en Empleados impulsan el Mejoramiento Continuo en Dvoinoye.  Lea algunos nuevos ejemplos exitosos del programa de sugerencias de los empleados.  

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