Встречайте наших Активных участников в профилактике COVID-19 из Чили!

В середине мая мы запустили нашу новую программу поощрения сотрудников «Активный участник в профилактике распространения COVID-19». Программа направлена на признание сотрудников, которые в период пандемии находят необычные способы поддержки своих коллег, Компании и общества, помогают другим поверить в себя и вносят положительный вклад в мероприятия по ОТ и ПБ.

На этой неделе мы поздравляем Луиса Энрикеса, начальника службы ОТ и ПБ, Марикнуга, и Сиджифредо Перейру, начальника службы ОТ и ПБ, Ла Койпа, за искреннюю заботу о здоровье и безопасности сотрудников на предприятиях компании в Чили и реализацию профилактических мероприятий по защите персонала и местного населения в период пандемии COVID-19.

Луис и Сиджифредо возглавили борьбу с распространением новой коронавирусной инфекции на наших предприятиях в Южной Америке, работая в тесном взаимодействии с местными властями, другими горнодобывающими компаниями региона и своими коллегами на предприятиях компании по всему миру, тем самым стремясь использовать и пополнить весь накопленный арсенал знаний и практического опыта реализации санитарно-противоэпидемиологических мер.

Будучи профессионалами своего дела, они запустили на производстве целый ряд профилактических мероприятий, обучающих программ и информационно-просветительских кампаний для персонала и местного населения, нацеленных на снижение риска распространения COVID-19. В рамках проделанной работы были установлены новые системы бесконтактного открывания дверей, розданы дистанционные ключи, разработаны инструкции по санитарной обработке техники и автотранспорта, а также организовано проведение тестирования на антитела и ежедневное измерение температуры тела. Кроме того, были пересмотрены ежедневные схемы организации труда –  изменены графики посменной работы, чтобы облегчить процедуру отслеживания возможных контактов, уменьшить количество самих контактов, снизить число людей, работающих на одном участке, и обеспечить физическое дистанцирование при передвижении на транспорте, нахождении на объектах массового скопления или в помещениях вахтового посёлка общего назначения.

Луис и Сиджифредо привлекают к активному участию своих коллег, просят поделиться их своими соображениями и идеями на производственные темы, проводят еженедельные собрания для своевременного выявления аспектов повышенного риска на производстве. Помимо этого, на Ла-Койпе предусмотрена круглосуточная горячая линия для оказания психологической и медицинской помощи работникам и членам их семей в период пандемии. 

Результат тесного взаимодействия Луиса и Сиджифредо налицо – благодаря ежедневному обмену информацией и слаженной работе удается сдерживать распространение коронавирусной инфекции на наших предприятиях в Чили. Этот успех был бы невозможен без искренней преданности своему делу и командной работы, в центре которой – ежедневная забота о персонале компании и местном населении.

Спасибо, Луис и Сиджифредо!

Если вам известно о ком-то, кто в период пандемии находят необычные способы поддержки своих коллег, свяжитесь со службой персонала вашего предприятия, чтобы номинировать этого человека в рамках программы «Активный участник в профилактике распространения COVID-19»! 

Luis Henríquez, Superintendente de Salud y Seguridad, Maricunga
Сиджифредо Перейра, начальник службы ОТ и ПБ, Ла Койпа,
Работники обучаются правилам физического дистанцирования на предприятии
Предсменное измерение температуры у работника
Местная детвора показывает свои «дипломы» об успешном прохождении курса основ профилактики заболевания коронавирусной инфекцией